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C2 - Auxiliar Administrativo/a OEPs 2017 + 2018 + 2020


Personal Funcionario – Acceso libre
Organismo convocante: Ayuntamiento de A Coruña
Convocatoria (bases): BOP de A Coruña núm. 249,de 31 de diciembre de 2021
Convocatoria en el BOE: BOE núm. 122, de 23 de mayo de 2022 (plazo de presentación de instancias del 24 de mayo al 13 de junio de 2022)
Número de plazas: 22
Sistema selectivo: Oposición libre
Titulación: Poseer o estar en condiciones de obtener el título de graduado/a en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente.

ABIERTA CONVOCATORIA
HORARIOS DE LOS GRUPOS  

C2 CONCELLOS M1
OEP 2017 - 2018 - 2020

Inicio del grupo: 18/01/2022
Horario: Martes y Miércoles de 10:00 a 14:00 h.

C2 CONCELLOS T1
OEP 2017 - 2018 - 2020

Inicio del grupo: 16/09/2020
Horario: Miércoles de 16:30 a 20:30 h (2+2h. de Informática miércoles alternos).

C2 CONCELLOS T2
OEP 2017 - 2018 - 2020

Inicio del grupo: 16/09/2020
Horario: Miércoles de 16:30 a 20:30 h (2+2h. de Informática miércoles alternos).

C2 CONCELLOS T3
OEP 2017 - 2018 - 2020

Inicio del grupo: 20/10/2021
Horario: Miércoles de 16:30 a 20:30 h (2+2h. de Informática lunes alternos).

C2 CONCELLOS T4
OEP 2017 - 2018 - 2020

Inicio del grupo: 18/01/2022
Horario: Miércoles de 16:30 a 20:30 h (2+2h. de Informática miércoles alternos).

C2 CONCELLOS S1
OEP 2017 - 2018 - 2020

Inicio del grupo: 19/09/2020

Horario: Sábado de 10:00 a 14:00 h (2+2h. de Informática sábados alternos).

C2 CONCELLOS S2
OEP 2017 - 2018 - 2020

Inicio del grupo: 23/10/2022
Horario: Sábados de 10:00 a 14:00 h (2+2h. de Informática lunes alternos).

 

TITULACIÓN  

Poseer o estar en condiciones de obtener el título de graduado/a en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente.

PROCESO SELECTIVO  

1º Ejercicio

(Obligatorio y eliminatorio)

Tiempo: Máximo 120 minutos

Consistirá en la resolución por escrito de un cuestionario tipo test de 100 preguntas, más 10 preguntas de reserva, con cuatro alternativas de respuesta, siendo solo una de ellas correcta, en relación al contenido total del temario anexo a la convocatoria.

La fecha de realización de este ejercicio no tendrá lugar antes de los 4 meses posteriores a la fecha de publicación de esta convocatoria en el BOP.

La puntuación de cada pregunta será la siguiente:

1) Cada respuesta correcta puntuará un punto

2) Cada respuesta incorrecta descontará 0,25 puntos

3) Las preguntas dejadas en blanco no descontarán puntuación

El ejercicio será calificado con una nota final de 0 a 30 puntos, siendo necesario alcanzar una nota mínima de 19,5 puntos para superarlo.

Le corresponderá al tribunal determinar la puntuación del cuestionario exigida para alcanzar esta nota mínima.

La nota final será calculada a partir de los puntos obtenidos en el cuestionario utilizando la siguiente fórmula:

                               P – Pc

N = 19,5 + 10,5 ----------------------

                                100 - Pc

Siendo:

P = Puntos obtenidos por la persona aspirante en el cuestionario

PC = Puntos de corte, esto es, puntos que debe conseguir la persona aspirante para aprobar el ejercicio. 

N = Nota final obtenida por la persona aspirante en el ejercicio (la cifra obtenida se le aplicará el redondeo estándar a dos decimales)

2º Ejercicio

(Obligatorio y eliminatorio)

Tiempo: Máximo 120 minutos

Consistirá en resolver un cuestionario de 20 preguntas de respuesta corta en relación al contenido total del temario

En este ejercicio se valorará la capacidad de análisis, la claridad y la concreción del contenido de la respuesta en relación a la pregunta formulada.

Este ejercicio será calificado con un máximo de 30 puntos, siendo necesario para superarlo obtener un mínimo de 19,5 puntos. 

Cada pregunta será valorada con un máximo de 1,5 puntos. El tribunal determinará el nivel de conocimientos exigidos para conseguir la dicha puntuación mínima de conformidad con los criterios anteriormente descritos.

3º Ejercicio

(Obligatorio y eliminatorio)

Consistirá en la realización de una prueba de carácter práctico utilizando MS Office 2013 que ponga de manifiesto el conocimiento y manejo de las aplicaciones de correo electrónico, procesador de textos y hoja de cálculo.

Este ejercicio será calificado con un máximo de 30 puntos, siendo necesario para superarlo obtener un mínimo de 15 puntos.

El tribunal determinará el nivel de conocimientos exigidos para conseguir la dicha puntuación mínima.

4º Ejercicio *

(Obligatorio y eliminatorio)

Tiempo: Máximo 60 minutos 

Prueba de conocimiento de la lengua gallega

El ejercicio consistirá en la traducción directa o inversa de uno o varios textos, en castellano o gallego.

Este ejercicio será calificado como apto o no apto.

Le corresponde al tribunal a fijación del nivel de conocimiento exigido para superar esta prueba.

* Estarán exentos los aspirantes que acrediten poseer el CELGA 3 o título equivalente.

BOLSA DE EMPLEO / LISTAS DE ESPERA  

Se elaborará un listado de espera con las personas aspirantes que, superando alguno de los ejercicios de la fase de oposición, no obtuvieran plaza, para la cobertura temporal de plazas por personal funcionario interino en las circunstancias reguladas en el artículo 10.1 del Real decreto legislativo 5/2015, del 30 de octubre, por lo que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.

TEMARIO  

TEMARIO: 24 temas

Parte común

TEMA 1.- La Constitución Española. Estructura. Título preliminar. Los derechos y deberes fundamentales, sus garantías y suspensión. La reforma constitucional.

TEMA 2.- Gobierno: Composición y funciones. Las Cortes Generales. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales.

TEMA 3.- La organización territorial del Estado en la Constitución Española. El sistema de distribución de competencias entre el Estado y las Comunidades Autónomas: competencias exclusivas, compartidas, concurrentes, de desarrollo y de ejecución. El Estatuto de autonomía de Galicia: Título preliminar. El poder gallego: el Parlamento. La Xunta y su presidente. Las competencias de Galicia.

TEMA 4.- Ley 39/2015, del 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas. Disposiciones generales. Los interesados en el procedimiento. La actividad de las Administraciones Públicas: normas generales de actuación. Términos y plazos.

TEMA 5.- El municipio: concepto y elementos. Territorio y población. Alteración de términos municipales en la legislación básica y autonómica. La provincia. Competencias. Otras entidades locales. Mancomunidades, comarcas y otras agrupaciones de municipios. Las áreas metropolitanas. Las entidades de ámbito territorial inferior al municipal.

TEMA 6.- Los recursos de las haciendas locales. Los tributos locales, tasas, precios públicos y contribuciones especiales. La participación en los tributos del Estado y de las Comunidades Autónomas. Las operaciones de crédito. La revisión de los actos de gestión tributaria. La potestad reglamentaria de las entidades locales en materia tributaria: las ordenanzas fiscales, contenido, tramitación.

Parte específica

TEMA 1.- Las fuentes del ordenamiento jurídico. La Constitución. La ley y las normas con rango de ley: Tipos, elaboración y aprobación. Los tratados internacionales y el derecho de la Unión Europea. El reglamento: concepto y clases. La potestad reglamentaria local: ordenanzas, reglamentos y bandos.

TEMA 2.- Ley 39/2015, del 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas. Los actos administrativos: concepto, elementos, clases. Producción y contenido. Forma, motivación. La eficacia de los actos. Nulidad y anulabilidad.

TEMA 3.- Ley 39/2015, del 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas. Disposiciones sobre el procedimiento administrativo común: Garantías del procedimiento. Iniciación. Ordenación. Instrucción. Finalización. Ejecución. La tramitación simplificada del procedimiento administrativo común. La revisión de actos en vía administrativa: revisión de oficio. Recursos administrativos.

TEMA 4.- Ley 40/2015, del 1 de octubre, del régimen jurídico del sector público. De los órganos de las Administraciones Públicas: órganos administrativos, competencias, órganos colegiados, abstención y recusación. La responsabilidad patrimonial de las Administraciones Públicas. El funcionamiento electrónico del sector público. Los convenios.

TEMA 5.- Singularidades de los procedimientos administrativos de las entidades locales. Impugnación de los actos y acuerdos locales y ejercicio de acciones. Recursos administrativos y jurisdiccionales contra los actos locales. Certificaciones, comunicaciones, notificaciones y publicación de los acuerdos. El registro de documentos.

TEMA 6.- El patrimonio de las Administraciones Públicas. Los bienes de las entidades locales. Normativa aplicable. Clases. Bienes de dominio público. Bienes patrimoniales. Inventario de bienes. Utilización de bienes de dominio público: régimen general de las autorizaciones y concesiones demaniales.

TEMA 7.- Actividad subvencional de las entidades locales: normativa autonómica y estatal. Disposiciones comunes a las subvenciones. Concesiones, órganos competentes, beneficiarios y procedimientos de concesión.

TEMA 8.- Los contratos del sector público: Objeto y ámbito de aplicación de la Ley de Contratos del Sector Público. Tipos de contratos del sector público. Contratos sujetos la regulación armonizada. Contratos administrativos y contratos personales. Las partes en los contratos del sector público. Órganos de contratación. Capacidad y solvencia del empresario. Competencia y normas específicas de contratación pública en las entidades locales.

TEMA 9.- Objeto, presupuesto base de licitación, valor estimado, precio del contrato y su revisión. Garantías exigibles en la contratación del sector público. Preparación de los contratos de las Administraciones públicas: expediente de contratación, pliego de cláusulas administrativas y de prescripciones técnicas. Adjudicación de los contratos de las Administraciones públicas.

TEMA 10.- La organización municipal. Régimen común: Órganos necesarios: alcalde, tenientes de alcalde, pleno y junta de gobierno local. Órganos complementarios. Las competencias municipales. Régimen de organización de los municipios de gran población: Ámbito de aplicación. Organización y funcionamiento de los órganos municipales necesarios. Gestión económico-financiera.

TEMA 11.- El sistema electoral local. Causas de inelegibilidad e incompatibilidad. Elección de los concejales y alcaldes. Constitución, vigencia y finalización del mandato corporativo. La censura y la cuestión de confianza en el ámbito local. El recurso contencioso-electoral.

TEMA 12.- Régimen de sesiones de los órganos de gobierno local: celebración de sesiones, debates y votaciones. Control y fiscalización del Pleno. Las actas. Régimen de delegaciones. Estatuto de los miembros de las Corporaciones Locales: adquisición, suspensión y pérdida de la condición de miembro de la corporación. Registro de intereses.

TEMA 13.- El personal al servicio de las Administraciones Públicas. Clases de personal. Adquisición y pérdida de la relación de servicio. Situaciones administrativas. Régimen disciplinario.

TEMA 14.- El personal al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos y deberes de los empleados públicos: Código de conducta. Jornada de trabajo, permisos, licencias y vacaciones. Derechos económicos y protección social. Incompatibilidades.

TEMA 15.- El presupuesto general de las entidades locales: concepto y contenido, elaboración y aprobación. Especial referencia a las bases de ejecución del presupuesto. La prórroga del presupuesto. La estructura presupuestaria. El crédito presupuestario. Modificaciones de créditos: clases y tramitación. La liquidación del presupuesto: contenido y tramitación.

TEMA 16.- El impuesto sobre bienes inmuebles. El impuesto sobre actividades económica. El impuesto sobre vehículos de tracción mecánica. El impuesto sobre construcciones, instalaciones y obras. El impuesto sobre el incremento de valor de los terrenos de naturaleza urbana.

TEMA 17.- Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y bueno gobierno. Transparencia de la actividad pública. Ley orgánica 3/2018, del 5 de diciembre, de protección de datos personales y garantía de los derechos digitales: Disposiciones generales. Principios de la protección de datos. Derechos de las personas. Responsable y encargado del tratamiento de datos.

TEMA 18.- Ley Orgánica 3/2007, del 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Objeto y ámbito de la ley. El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. Políticas públicas para la igualdad. Decreto legislativo 2/2015, del 12 de febrero, por lo que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales de la Comunidad autónoma de Galicia en materia de igualdad: Las condiciones de empleo en igualdad en la Administración pública gallega.

FECHAS Y AVISOS DESTACADOS  
2022 24 Mayo

Convocatoria

Convocatoria BOE

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2022 19 Mayo

Bases

Extracto de la convocatoria en el DOG

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2022 11 Febrero

Bases

Corrección errores fórmula de calificación del 1º ejercicio

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2021 31 Diciembre

Bases

Bases específicas

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2021 21 Junio

Oferta

Bases Generales

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2020 1 Julio

Oferta

OEP 2020

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2018 28 Diciembre

Oferta

OEP 2018 (modificación y ampliación)

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2017 13 Octubre

Oferta

OEP 2017

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2022 24 Mayo

Convocatoria

Convocatoria BOE

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2022 19 Mayo

Bases

Extracto de la convocatoria en el DOG

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2022 11 Febrero

Bases

Corrección errores fórmula de calificación del 1º ejercicio

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