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Oposiciones
Listas Contratación
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y Listas de Contratación
Personal Funcionario – Acceso libre (Administración General)
Organismo convocante: Xunta de Galicia
CONVOCATORIA: Resolución de 30 de marzo de 2022, DOG núm. 65, de 4 de abril de 2022
Sistema selectivo: Oposición
Titulación: estar en posesión o en condición de obtener la titulación de graduado/a en educación secundaria obligatoria o equivalente.
Inicio del grupo: 01/04/2022
Horario: Viernes de 18:00 a 21:00 horas
Inicio del grupo: 01/04/2022
Horario: Viernes de 18:00 a 21:00 horas
Inicio del grupo: 21/09/2019
Horario: Viernes de 17:00 a 20:00 horas
Inicio del grupo: 03/02/2023
Horario: Viernes de 18:00 a 21:00 horas
Inicio del grupo: 09/07/2023
Horario: Lunes y Viernes* de 17:00 a 20:00 horas
Inicio del grupo: 11/07/2023
Horario: Miércoles - Jueves - Viernes* de 17:00 a 20:00
estar en posesión o en condición de obtener la titulación de graduado/a en educación secundaria obligatoria o equivalente.
FUNCIONES:
1º Ejercicio*
(Obligatorio y eliminatorio)
Tiempo: Máximo 140 minutos
Consistirá en contestar por escrito a un cuestionario de ochenta (80) preguntas tipo test, propuestas por el tribunal, de las que veinte (20) corresponderán a la parte común del programa y sesenta (60) a la parte específica, más cinco (5) preguntas de reserva, de las que dos (2) corresponderán a la parte común del programa y tres (3) a la parte específica.
Las personas aspirantes del turno de promoción interna estarán exentas de contestar a las preguntas de la parte común del programa, por lo que contestarán únicamente a las sesenta (60) preguntas de la parte específica y a las correspondientes preguntas de reserva.
El ejercicio se calificará de 0 a 100 puntos y para superarlo será necesario obtener un mínimo de cincuenta (50) puntos.
Cada respuesta incorrecta descontará un cuarto de una pregunta correcta.
*En el acceso por el turno de promoción interna, superarán el ejercicio las personas aspirantes que tengan las mejores puntuaciones hasta completar el número máximo de plazas convocadas por este turno, siempre que alcancen el mínimo del 50 % de las respuestas correctas, una vez hechos los descuentos correspondientes.
De darse el caso de que el número de aspirantes que superen este ejercicio por el turno de promoción interna no sea el previsto en el párrafo anterior, se rebajará al mínimo del 40 % en cada una de las partes de las respuestas correctas, una vez hechos los descuentos correspondientes.
En el acceso libre, superarán este ejercicio las personas aspirantes que tengan las mejores puntuaciones hasta completar el número máximo de personas aspirantes determinado por el resultado de multiplicar por cuatro (4) el número de plazas convocadas por este turno siempre que alcancen el mínimo del 50 % de las respuestas correctas, una vez hechos los descuentos correspondientes.
En el caso de que el número de aspirantes que superen este ejercicio no sea el previsto en el párrafo anterior, se rebajará al mínimo del 40 % de las respuestas correctas, una vez hechos los descuentos correspondientes, siempre que no superen el número máximo de personas aspirantes determinado por el resultado de multiplicar por cuatro (4) el número de plazas convocadas.
A los efectos de lo previsto en los dos párrafos anteriores, en lo que se refiere al número máximo de plazas convocadas por el turno de acceso libre, se tendrá en cuenta que las plazas no cubiertas por el turno de promoción interna se acumularán a las plazas convocadas por el turno de acceso libre.
2º Ejercicio*
(Obligatorio y eliminatorio)
Tiempo: Máximo 60 minutos
Calificación: Apto / No apto
Constará de dos pruebas:
Primera prueba: consistirá en la traducción de un texto del castellano al gallego elegido por sorteo de entre dos textos propuestos por el tribunal.
Segunda prueba: consistirá en la traducción de un texto del gallego al castellano, elegido por sorteo de entre dos textos propuestos por el tribunal.
* Estarán exentos los aspirantes que acrediten poseer el CELGA 3 o equivalente.
TEMARIO: 21 temas
Temario común
Temario específico
Se tendrán en cuenta las normas de derecho positivo relacionadas con el contenido del programa que con fecha límite de la fecha de publicación en el DOG del nombramiento del tribunal cuenten con publicación oficial en el boletín o diario correspondiente, aunque su entrada en vigor esté diferida a un momento posterior.
Las normas de derecho positivo relacionadas con el contenido del programa que figura en el Anexo I y que fueran derogadas parcial o totalmente serán automáticamente substituidas por aquellas que procedan a su derogación parcial o total, con fecha límite de la fecha de publicación en el DOG del nombramiento del tribunal.
Cuestiones generales sobre la prueba
El primer ejercicio consistirá en contestar por escrito a un cuestionario de ochenta (80) preguntas tipo test, de las que veinte (20) corresponderán aparte común del programa y sesenta (60) de la parte específica, más cinco (5) preguntas de reserva, de las que dos (2) corresponderán a la parte común del programa y tres (3) a la parte específica, y que sustituirán las preguntas anuladas de cada parte por su orden.
Las personas aspirantes del turno de promoción interna estarán exentas de contestar a las preguntas de la parte común del programa, por lo que contestarán únicamente las sesenta (60) preguntas de la parte específica y las correspondientes preguntas de reserva.
Las preguntas contendrán cuatro (4) respuestas alternativas de las que sólo una será la correcta.
El ejercicio se calificará de 0 a 100 puntos. Las reglas de puntuación serán las siguientes:
El ejercicio tendrá una duración de ciento cuarenta (140) minutos.
Determinación de superación de la prueba y número de aprobados
El tribunal acordó que, en el acceso por el turno de promoción interna, superarán el ejercicio las personas aspirantes que tengan las mejores puntuaciones hasta completar el número máximo de 16 personas aspirantes, siempre que consigan el mínimo del 50 % de las respuestas correctas, una vez hechos los descuentos correspondientes.
De darse el caso de que el número de aspirantes que superen este ejercicio por el turno de promoción interna no sea el previsto en el párrafo anterior, se rebajará al mínimo del 40 % de las respuestas correctas, una vez hechos los descuentos correspondientes.
Las plazas no cubiertas por el turno de promoción interna se acumularán a las plazas convocadas por el turno de acceso libre.
Se declara modificado el criterio publicado en el punto tercero de la resolución de 26 de septiembre referente al acceso libre, en el particular de que se fija en 50,500 el número de respuestas correctas para conseguir la puntuación mínima de 50 puntos en vez de las 50,250 que señalaba la mencionada resolución, por lo que consiguen la puntuación mínima un total de 199 aspirantes en su conjunto. Al disminuir el número de preguntas (0,25) que suponen puntuación por encima de 50 puntos del mínimo y aumentar el número de preguntas (0,25) que suponen puntuación por debajo de 50 puntos del mínimo, resulta modificada también la calificación ponderada que corresponde a la totalidad de las personas aspirantes de acceso por el turno libre, modificaciones de cuantía mínima nunca superiores a 42 centésimas. Las modificaciones de las puntuaciones que se producen se ajustan a la aplicación de los criterios de proporcionalidad y ponderación de acuerdo con el dispuesto por las bases de la convocatoria del proceso selectivo.
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