El Gobierno subirá el sueldo de los empleados públicos un 2% en 2022 en el marco de los Presupuestos Generales del Estado (PGE). También prevé crear empleo público neto al contemplar una tasa de reposición superior al 100% en todas las categorías y plazas de funcionarios.

Así se lo ha trasladado la secretaria de Estado de Función Pública, Lidia Sánchez Milán, a los sindicatos del área pública (CSIF, CCOO y UGT) en la reunión de la Mesa General de Negociación de las Administraciones Públicas en la que les ha informado de la revalorización de sueldo y de la tasa de reposición, de cara a los Presupuestos Generales del Estado (PGE) de 2022.

Según han informado diversos medios, el Ejecutivo pretende de esta forma, volver a crear empleo público neto, ya que se sustituirán todas las jubilaciones o bajas y además se generarán plazas de empleos en las administraciones, contemplando una tasa de reposición ordinaria del 105%, que se elevaría al 115% en sectores prioritarios, y al 120% en el caso de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado y de la Administración local.

Esto supondrá la oferta en 2022 de un gran número de plazas en las diferentes Administraciones Públicas (Estado, Xunta, Sergas, universidades y ayuntamientos).